Zeit ist kostbar, gerade bei bezahlten Aufträgen. So kannst du deine Arbeitszeit besser erfassen.
Kategorie: Management
In der StartUpWissen-Kategorie „Management“ dreht sich alles um die Gründung, den Betrieb und den Fortbestand deines Unternehmens.
5 Bürotypen und wie du ihnen begegnen solltest
Alltag im Büro: So solltest du mit den verschiedenen Charakteren umgehen, um mit ihnen gut klar zu kommen.
Das muss man beim Business Model Canvas beachten
Der Business Model Canvas und andere Werkzeuge ersetzen nicht die Arbeit, die mit dem Entwickeln und Validieren von Geschäftsmodellen einhergeht.
Darum ist ein Lektorat wichtiger, als du denkst
Das sollten Unternehmen nicht unterschätzen: Gute und fehlerfreie Texte sorgen für ein positives Image.
Geld alleine macht nicht glücklich!
Work hard, play hard: Darum solltest du deinen Mitarbeitern mehr als nur eine gute Bezahlung bieten.
Digital Mind vs. Digital Skills: Was Unternehmen heute suchen
Wer sich bei einem StartUp oder bei anderen innovativen Unternehmen bewirbt, sollte das passende Mindset dafür besitzen.
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Ratgeber für gute Mahnungen: Das musst du tun, wenn das Geld ausbleibt.
Checkliste: Angebote schreiben, die überzeugen
Bei Angeboten kann man einiges falsch machen und potentielle Aufträge verlieren. So kannst du punkten.
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Was StartUps nicht vergessen sollten: Strukturen & Prozesse
Wächst ein StartUp, dann benötigt es unter anderem eine Verbesserung seiner Abläufe. So lassen sich diese realisieren.
Web-Analyse: Finde heraus, was deine User wollen
Was will dein Kunde eigentlich? Eine schwierige Frage. Die Antwort darauf kannst du unter anderem mit Google Analytics und anderen Tools herausfinden.
Diese Collaboration-Tools helfen bei der Kommunikation
Slack, Workplace, Teams und mehr: Mit diesen Online-Tools arbeitest du mit deinen Kollegen und externen Partnern besser zusammen.
Kein Vorankommen? So löst man die „StartUp-Handbremse“
Kleine, junge Unternehmen können und wollen ganz anders wie große, etablierte Unternehmen agieren. Das ist gut so. Trotzdem treten viele StartUps auf der Stelle und erreichen nicht das, was sie erreichen möchten oder sollten. Woran liegt das?