Ausflüge mit den Kollegen sind etwas Feines. Doch die Umsetzung kann aufwändig sein. Mit diesen Tipps geht’s leichter.
Schlagwort: Mitarbeiter
Mitarbeiter müssen gefördert, gefordert und motiviert werden. Zudem gibt es viele rechtliche Dinge zu beachten, wenn dein StartUp Mitarbeiter einstellt.
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Hast du Augenbeschwerden und Rückenschmerzen? Das muss nicht sein! Richte deinen Computer-Arbeitsplatz optimal ein und bleibe dauerhaft fit.
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Arbeitet man bei dir mit Gefahrstoffen? Wichtige Ratschläge, wie man die Risiken verringert und die gesetzlichen Vorschriften einhält.
Amerikanische Unternehmenskultur vs. Deutsche Unternehmenskultur: Die wichtigsten Unterschiede
US-amerikanische StartUps und große Unternehmen ticken teilweise ganz anders als deutsche. Das kannst du davon lernen.
Schluss mit 08/15! Wie du motivierende Mitarbeiter-Geschenke findest, die wirklich wirken
Motivierende Geschenke gesucht? Hier kriegst du erstklassige Ideen und Tipps, um deine Mitarbeiter zu belohnen und das Engagement zu stärken.
Mehr Selbstsicherheit: Wichtige Tipps für mehr Selbstbewusstsein im Vorstellungsgespräch
Eine Bewerbung steht an und du bist nervös? Mit diesen Tipps für dein Selbstbewusstsein bekommst du das in den Griff
Schmutziges Büro? Dreckiger Arbeitsplatz? Mit diesen Maßnahmen sorgst du für Hygiene und Sauberkeit
Sorge für Gesundheit und Produktivität, indem du typische Hygienefehler vermeidest und dein Team zu wahren Saubermännern machst.
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Sei effizient, entspannt oder kreativ: Diese Gadgets verwandeln deine Pausen in ganz besondere Erholungsmomente.
Schluss mit der Fluktuation! Diese Maßnahmen zur Mitarbeiter-Wertschätzung sind ein Gamechanger
Agiere wie ein Top-Leader und wertschätze deine Angestellten. Nutze unsere Tipps, um deine Anerkennung richtig auszudrücken.
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Die Zukunft des Recruitings beginnt jetzt! Erfahre, wie KI dir nun hilft, neue Angestellte schneller zu identifizieren und einzustellen.
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Echte Führung ist nicht an einen aufgemotzten Jobtitel gebunden. Warum sich eine Loslösung davon lohnt, erfährst du hier.
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Darf jeder in einem Unternehmen das tragen, was er will? Nein! Arbeitskleidung ist in vielen Bereichen nicht nur ein Kann, sondern ein Muss.